IU Euskadi critica al Gobierno Vasco, por sustraer de la mesa de negociación los recortes a los funcionarios y colarlos “de tapadillo” con el PP en los presupuestos.

Mikel Arana ha calificado de “cobardía” el acuerdo alcanzado ayer entre PSE y PP en el que a través de una enmienda a los presupuestos blindan la mayoría de los recortes que se venían anunciando para los funcionarios. El parlamentario Arana ha añadido que “no llevarlo a la mesa de diálogo social es apuñalar a los y las trabajadoras por la espalda y además empuñando la derecha”.

Arana se ha referido a la “manera tramposa” en la que  el gobierno vasco ha legalizado  los recortes, “recortes a los que los sindicatos se habían opuesto de forma unánime, y que ahora el acuerdo del PSE – PP, ha colado por la puerta trasera de la Ley de Presupuestos del 2012”.  La seguridad jurídica no puede justificar el ninguneo de este gobierno hacia los y las trabajadoras de la función pública y su representantes sindicales, “sustraer del diálogo social los recortes es una vuelta de tuerca más a la ya debilitada democracia” ha añadido el parlamentario de IU Euskadi. 

En cuanto a las medidas de ajuste adoptadas, Arana ha recordado a toda la ciudadanía que “no sólo afectan a los funcionarios, porque el fin del contrato de relevo, supone una gran barrera a la contratación de nuevos empleados y la creación de empleo”, algo que IU Euskadi ha criticado en su enmienda a la totalidad a los presupuestos.

Tampoco considera Arana válidas las razones esgrimidas desde el ejecutivo,   la necesidad del Gobierno vasco de reducir el gasto para cumplir con sus objetivos presupuestarios, viene dada de su incapacidad para liderar la reforma fiscal que aumente la recaudación, como hemos dicho en repetidas ocasiones al Lehendakari a través de la armonización fiscal y de la OCT.

Polideportivos de Irun: Un nuevo negocio para algunos pocos a costa de recortar servicios públicos.

Oraintsu Irungo Udalak Artaleku eta Azken Portuko kiroldegien kudeaketa eta ustiapena lehiaketara atera du. Alde batetik, honek gure eskaerak erralitate bihurtzen ditu Iruneko Izquierda Unida-Los Verdes-Ezker Anitza urteetan eskatzen zuenez bezala, zentro bietara sartzea posible izango delako naiz eta bat bakarrean inskripzioa eginda izan.

Ala eta guztiz ere, ez gaude ados bi zentru hauen ustiapena enpresa pribatuen esku utzi izanarekin hiriko kirol patronatoak ustiatu beharrean.

Orain arte hontaz arduratu diren enpresek Azken Portu eta beste hainbat Artelekuko zeharkako zerbitzuek suposatzen duten koste laboralari, langileei aplikatu beharreko konbenio kolektiboa barne, aurre egin ezin eta bi zentru hauen kudeaketa lehiaketara aurkeztea izan da irtenbidea. Gure kezka da koste hau erabiltzaileei aplikatuko zaiela tarifen igoera moduan, enpresak bere irabazietan sartu beharrean.

Irungo IUtik egoera hontaz baliatu nahi dugu berriz ere kiroldegien ustiapena, zentru publiko garrantzitsu bezala, gestio publikoaren eskuetan jartzeko eskaera luzatzeko. Ageriko kudeaketak, gure ustez, ondorengo onurak dakartza:

- Tarifak beti ere errealagoak eta beraz, merkeagoak izango dira beraien zati bat enpresaren onurarako erredirekzionatu behar ezagatik

- Nahiz eta tarifen igoeragatik diru etorreak jaso, hauek zuzenean zentruen mantenu eta hobekuntzarako, edo agiriko zerbitzuen onurarako erabiliko litzateke; garraioak, edadetuentzako atentzioa, haurrentzako zonak, etab.

- Udaletxearen diru sarrerak enpresa pribatuarenaren bikoitzak izango lirateke, adjudikaziodun enpresak bere superabitaren 50% udaletxean sartu behar bailo luke eta.

- Lanigilediaren lan egoera hobeagoa izango litzateke subkontratazioei uko eginez eta pertsonala gardenki hautatzen. Hau dena zerbitzu hobeago batean bihurtuko litzateke.

Recientemente el ayuntamiento ha sacado a concurso la adjudicación de la gestión y explotación de los polideportivos Artaleku y Azken Portu de manera conjunta, lo que por un lado hará realidad una vieja reivindicación de l@s usuari@s, que veníamos defendiendo hace mucho desde Izquierda Unida de Irun; el poder acceder a ambos polideportivos al inscribirte en uno de ellos.

Sin embargo, seguimos pensando que es un error conceder la explotación de los mismos a empresas privadas en vez de ser gestionados directamente por el patronato de deportes de la ciudad.

La decisión de sacar a concurso esta adjudicación se debe a que las empresas que tenían concedidas la explotación de Azken Portu y varios servicios indirectos en Artaleku afirman que no pueden asumir el coste laboral que supone aplicar el nuevo convenio colectivo que se tiene que aplicar a los trabajadores y trabajadoras. Por lo que han renunciado a la explotación del servicio que será adjudicado a la empresa que gane el concurso en los próximos meses. Esto nos hace temer que dicho coste será trasladado a los usuarios con subidas en las tarifas en fechas próximas, en vez de repercutirlo en los beneficios que la empresa adjudicataria pueda obtener.

Desde IU de Irun aprovechamos la ocasión para reivindicar nuevamente la gestión municipal de los polideportivos por considerarlos un servicio público importante. Creemos que las ventajas de una gestión pública directa son:

-Las tarifas pueden ser siempre más ajustadas (más baratas) puesto que no hay que destinar una parte del superávit a la cuenta de beneficios de la empresa adjudicataria.

-En caso de obtener beneficios de la explotación aun con las tarifas más económicas, estos pueden ser reinvertidos íntegramente en el mantenimiento y mejora de los polideportivos, o si no fuera necesario, el ayuntamiento los podría destinar a otros servicios públicos municipales, como el transporte, la atención a los mayores, zonas infantiles etc…

-Los ingresos que obtendría el ayuntamiento duplicarían los que obtiene con la adjudicación a una empresa, puesto que la empresa adjudicataria tiene que ingresar al ayuntamiento el 50% del superávit.

-Las condiciones laborales de l@s trabajadores y trabajadoras será mejor, evitando a su vez subcontrataciones y con una selección de personal transparente. Lo cual se traduciría también en un mejor servicio.

La prueba más visible de lo que afirmamos está en las nuevas tarifas: Para un abonado individual de Artaleku, empadronado en Irun, supondrá una subida de entre el 70 y el 90%, es decir de abonar 127 euros/año, pasaría a abonar entre 216 y 240 euros/año. Se elimina el abono familiar, con lo que una familia de cuatro miembros puede experimentar una subida de entre el 100 y el 344%. Es decir, una familia de cuatro, con chavales mayores de 16 años puede llegar a tener que pagar hasta 960 euros/mes.

Seguramente quienes defienden la concesión de explotación de este tipo de servicios a empresas privadas, argumentarán en su favor, que en caso de perdidas las asume la empresa y no el ayuntamiento. Nosotros decimos que ninguna empresa se hace cargo de este tipo de concesiones si no tiene claro que va a tener un % de beneficio, por lo que si fuesen servicios deficitarios ninguna entidad se presentaría al concurso, o renunciaría a la concesión teniendo entonces el ayuntamiento que gestionarlo directamente. Es decir en caso de perdidas lo va a tener que asumir el ayuntamiento de todas formas.

De hecho en el nuevo pliego de condiciones se dice textualmente “el adjudicatario abonará al ayuntamiento el 50% del superávit de explotación”, por lo que el ayuntamiento ingresará siempre la mitad de lo que podría ingresar en caso de una gestión directa.

 

Noviembre deja 181 desempleados más en la Comarca

El desempleo registrado en la Comarca del Bidasoa durante el mes de noviembre ha sufrido un ascenso del 3,4%. Así lo recogen los datos de Lanbide que muestran que el número de personas desempleados en la Comarca del Bidasoa asciende a 5.548, siendo 4.701 en Irun y 847 en Hondarribia. Con estas cifras, la tasa de desempleo en la Comarca del Bidasoa se sitúa en el 14% de la población activa.

Respecto a la edad de los desempleados, hay que destacar que el sector de los menores de 25 años ha sido el que más ha aumentado en el mes de noviembre (4,8%), en total hay 436 jóvenes en situación de desempleo, seguido de las personas que se encuentran entre los 25 y 45 años que han aumentado en un 4,2% el número de personas desempleadas (2.822).

Analizando los datos por sectores de actividad, cabe destacar que la construcción es el único que presenta datos positivos con un ligero descenso del desempleo del 0,6%. Resaltar que el desempleo en el grupo de personas que no han tenido un empleo anterior ha aumentado en un 5% y el sector de la agricultura y la pesca ha sido el más afectado en este último mes, aumentando un 10%. No obstante, sigue siendo el sector Servicios, el que más desempleados tiene en la comarca, con un total de 3.826 personas.

Fuente: Diario Digital Bidasoaldia.

El alcalde decide renovar la concesión de la OTA a EYSSA a pesar de los despidos y la mala gestión.

El alcalde ha decidido  firmar la prórroga que prolonga el convenio a esta empresa un año más, hasta enero de 2013, sin tener en cuenta que esta empresa ha despediodo varios trabajadores por ejercer su derecho a la huelga y que no ha sabido gestionar un conflicto laboral con sus trabajadores que ha tenido a la localidad cinco meses sin servicio de OTA, cuya explotación tiene en concesión pública.  Al mismo tiempo propuso al Pleno incrementar las tarifas un 20%, muy por encima del resto de tasas. 

Para justificar esta decisión, ha afirmado  que no se puede tomar como criterio la existencia de despidos para renovar o no los contratos a las empresas subcontratadas, evidenciando la absoluta falta de escrupulos y el desprecio a los más elementales derechos laborales de este “socialista”.

Según declaraciones del concejal Manuel Millan "Santano es responsable de estos despidos al amparar y apoyar a esta empresa concediendole la prórroga. Es la mano que mece la cuna”.

El equipo de gobierno del PSOE favorece a una empresa que no sólo utiliza el despido como arma represiva, sino que además ha dejado de prestar servicio durante cinco meses, ha cometido abuso de poder en el cumplimiento de servicios mínimos según sentencia que anula sanciones, se ha negado a dialogar y negociar, etc. Todo un ejemplo de como no deben gestionarse los servicios públicos.

Esta situación pone de maniefiesto que la concesion a empresas privadas de la gestión de servicios públicos pone en peligro tanto los mismos servicios públicos, como las condiciones laborales de los y las trabajadoras que desarrollan su labor en esas áreas.

Desde la asamblea de Izquierda Unida de Irun, aprovechamos una vez más para exigir y reivindicar la gestión pública de los servicios municipales, para que los beneficios que puedan generar reviertan integramente en los ciudadanos y no en las cuentas de beneficios de empresas privadas. Reivindicamos la gestión pública que garantice las condiciones de trabajo dignas para los trabajadores de estos servicios, y que garantice la realización de los servicios.

IU plantea modificar La Ley de Accesibilidad para exigir a las Administraciones mayor responsabilidad

El parlamentario Mikel Arana defenderá la necesidad de reformar la ley de Accesibilidad a fin de obligar a los ayuntamientos a cumplir los requisitos de accesibilidad en las obras que  modifiquen  proyectos de urbanización anteriores a la ley. En opinión del parlamentario,  si en la actualidad, un ayuntamiento realiza obras de soterramiento o canalizaciones  en el entorno urbano, debe estar obligado por la ley de accesibilidad, con independencia de que el proyecto de urbanización fuese anterior a la entrada en vigor de la ley.

Las Administraciones deben liderar y ser ejemplo en el empeño de remover los obstáculos y  suprimir barreras. En este sentido, Arana cree que la ley 20/1997 de Accesibilidad es una ley pensada en su redacción para obligar al cumplimiento a los promotores privados, bajo supervisión e inspección de las administraciones públicas, pero que debería ser más rigurosa para poder exigir el cumplimiento de  la propia administración.  “¿Quién vigila a la Administración en el cumplimiento de la accesibilidad?” se pregunta Mikel Arana, no parece lógico que los vecinos tengan que acudir a los tribunales para obligar a un ayuntamiento a que cumpla la ley.

Desde las Asociaciones y Federaciones de personas con discapacidad, se está trabajando en diversas reformas de la ley de Accesibilidad y en los decretos de desarrollo, que garanticen el desarrollo de vida independiente de las personas. Y es que, ha añadido el parlamentario Arana,  “las dificultades cotidianas que tienen que superar las personas con discapacidad y sus familias, merecen ser consideradas por parte de las Administraciones públicas, y que cuando sus actos administrativos no garanticen entornos accesibles, asuman su responsabilidad”.